중국 Longjiang Forest Industry Group Co., Ltd. (Forest Industry Group이라고도 함)의 인재 시스템 건설을 더욱 향상시키기 위해, 인재 구조를 과학적으로 최적화하고, 산림 산업 안전한 놀이터 검증의 생태 구성 및 산업 개발에 대한 강력한 인재 보장 및 지적 지원을 제공하기 위해이 카탈로그는 준비되어 있습니다.

산림 안전한 놀이터 검증의 변화와 발전의 전략적 목표를 달성하기 위해 긴급히 필요하고 부족한 재능은 시급히 필요한 것과 상대적으로 부족한 재능을 언급합니다. 시급히 필요하고 부족한 재능의 도입은 임업 안전한 놀이터 검증의 관련 분야에서 인재 단점을 보충 할 수 있습니다.

궁극적이고 부족한 재능은 조정 된 관리 및 계층 적 구현의 원칙에 따라 동적으로 관리됩니다. 이 안전한 놀이터 검증은 인재 표준 및 카탈로그의 공식화를 담당하며 동시에 안전한 놀이터 검증의 실제 개발과 인재 구조의 변화에 ​​따라이 카탈로그는 동적으로 조정됩니다. 긴급히 필요한 재능은 다음 조건을 충족시켜야합니다.

1.학사 학위 이상을 갖고;

2. 원칙적으로, 당신은 당신이 참여하는 직책과 관련된 선임 또는 위의 전문가 소유권을 가지고 있어야하거나, 전국 등록 전문 자격 증명서 또는 당신이 가져야 할 기타 자격 증명서가 있어야합니다.

3. 대기업 이상의 관련 직책에서 3 년간의 업무 경험이 있습니다.

4. 이 산업이나 분야의 마스터 핵심 주요 기술, 풍부한 경험과 뛰어난 성과, 높은 포괄적 인 자질을 가지고 있으며 강력한 혁신적인 사고와 실용적 능력을 가지고 있으며, 작업에서 발생하는 실질적인 어려움을 효과적으로 해결하고, 주요 기술 병목 현상을 해결하거나, 엔터프라이즈 개혁의 과정에서 실질적인 문제를 해결할 수 있습니다.

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